谢先生：我表弟向其朋友借款10万元，我为其提供担保。可借款后没多久，我表弟便与出借人协商同意后，将此10万元的债务转给了第三人（此人欠我表弟款），但没通知我，我是否应当再承担此保证责任？
西政所李玉涛律师：根据《中华人民共和国担
保法》第23条规定：保证期间，债权人许可债务人转让债务的，应当取得保证书面同意。保证人对未经同意转让的债务，不再承担保证责任。为此，根据上述规定，你对上述借款不再承担保证责任。
养子不赡养可与他人签定遗赠抚养协议
王先生：我和妻子没有儿女，40多年前领养了亲戚的一个儿子。儿子成家立业后不对我和老伴尽赡养义务，我生病后，向他借医疗费也遭到拒绝。现在我可否与儿子脱离父子关系？
西政所曲学松律师：脱离父子关系法律上不支持。建议你与可以赡养你的人签定遗赠抚养协议，即谁赡养你，将来你就将遗产赠与谁。
婚姻关系存续期间借款离婚后属于其共同债务
李先生：朋友借了我10万元，约定上个月还，但现在他离婚了，我该怎么办？
星河泰所林鸿苓律师：最高人民法院关于中华人民共和国婚姻法若干问题的解释第24条规定：债权人就婚姻关系存续期间夫妻一方以个人名义所负债务主张权利的，应当按夫妻共同债务处理。因此，在协商偿还未果的情况下，你可以同时起诉他们两人。
孕期女职工有“护身符”
陈先生：我爱人在一工厂上班，今年5月因怀孕反应严重，向单位请假要求休息，但是单位不准。回家一个月后，单位作出开除处理，请问单位的作法对吗？
三和德通所谢光义律师：单位的这一作法是不正确的，《劳动法》第29条规定，女职工在孕期、产期、哺乳期内的，用人单位不得解除劳动合同，你爱人可在收到开除处理决定之日起，60日内向劳动仲裁委员会申请仲裁。
雇主应当负责雇工的工伤
赵先生：我在某工地承揽一工程，雇佣了一员工干活。后来此员工不慎从脚手架上掉下来，工程发包方是否应当承担医疗费？
信力源所王大成律师：根据你所述，你与雇工已经形成了事实上的劳动雇佣关系，雇工在干活期间受伤，应当由你承担医疗费。
子女赡养老人是无条件的
王先生：我一朋友年老多病，其有一儿子不赡养他。前不久，他儿子要与他签订一份协约，约定在他活着的时候儿子不用赡养，等他去世后儿子也不继承他的财产。请问此做法有法律根据吗？
盛信所林清坪律师：子女对父母的赡养义务是法定的，无条件的，不能通过签订协议予以免除。子女不赡养老人，父母可以到法院起诉。
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